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云南尖峰獲云南省“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號
發(fā)布時間：
2022-12-13
11月18日，云南省總工會、人力資源和社會保障廳、企業(yè)家協(xié)會等單位聯(lián)合發(fā)文，表彰2020-2021年度云南省勞動關(guān)系和諧企業(yè)。云南尖峰水泥公司榜上有名，是普洱市區(qū)范圍唯一獲得這一榮譽(yù)的企業(yè)。
作為尖峰跨省投資的重點(diǎn)骨干企業(yè)，云南尖峰一直注重健全和諧企業(yè)管理機(jī)制，結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)情況不斷更新內(nèi)控管理制度，特別是在與員工權(quán)益密切相關(guān)的問題上，一直注重人性化、規(guī)范化、科學(xué)化。如在勞動合同與薪資管理方面，云南尖峰以集團(tuán)公司內(nèi)控管理體系為基礎(chǔ)，建立了規(guī)范的勞動合同簽訂、變更、續(xù)簽、解除、終止和檔案管理、社會保險繳納、薪酬核算等全套制度，并堅(jiān)持做到程序合法、內(nèi)容全面、管理規(guī)范、有效履行。在勞動安全和職業(yè)衛(wèi)生方面，建立了風(fēng)險分級管控、隱患排查治理雙重安全預(yù)防機(jī)制，定期開展風(fēng)險辨識評估，定期開展專項(xiàng)教育培訓(xùn)。在黨組織的引領(lǐng)指導(dǎo)下，不僅工、團(tuán)、婦等群團(tuán)組織，職工代表大會、集體協(xié)商等民主管理制度的運(yùn)行穩(wěn)定有序，還專門成立勞動人事爭議調(diào)解中心，維護(hù)員工合法權(quán)益。
打造有尖峰特色的企業(yè)文化，為員工個人發(fā)展創(chuàng)造條件，是云南尖峰建設(shè)和諧企業(yè)的一大重點(diǎn)。一直以來，云南尖峰不但積極組織員工參加集團(tuán)公司的各類培訓(xùn)和文體活動，還因地制宜，聯(lián)合周邊村寨、單位進(jìn)行團(tuán)建，以部門為單位組織各種崗位技能和職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。特別是在新冠肺炎疫情爆發(fā)以來，云南尖峰通過與員工民主協(xié)商程序，采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休等方式，穩(wěn)定職工工作崗位，保證職工工資福利正常按時發(fā)放，為穩(wěn)定員工隊(duì)伍和當(dāng)?shù)厣鐣刃蚱鸬搅朔e極作用。
（本報記者）
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近日，尖峰藥業(yè)博士后工作站傳來喜訊，在站博士后楊瀟瀟副研究員在工作站導(dǎo)師蔣曉萌的指導(dǎo)下，在酒精性肝病的治療領(lǐng)域取得新進(jìn)展，相關(guān)研究成果《Roxadustat, a hypoxia-inducible factor 1a activator, attenuates both long- and short-term alcohol induced alcoholic liver disease》在國際知名學(xué)術(shù)期刊《Frontiers in Pharmacology》上發(fā)表。該刊物為國際藥學(xué)領(lǐng)域的前沿期刊，主要刊發(fā)基礎(chǔ)和臨床藥理學(xué)、藥物化學(xué)、藥理和毒理學(xué)等內(nèi)容的學(xué)術(shù)論文和信息。
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5月7日，黃石市質(zhì)量強(qiáng)市工作委員會組織召開2022年QC成果發(fā)布會，大冶尖峰水泥公司的“礦石石灰石配料系統(tǒng)技改”QC課題獲得三等獎。
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4月28日，大連商品交易所召開線上工作會議，公布2021年優(yōu)秀交割倉庫和交割倉庫優(yōu)秀期貨專人評選結(jié)果，尖峰國際貿(mào)易公司榮獲2021年度“優(yōu)秀指定交割倉庫”稱號，期貨專員阮為航榮獲“優(yōu)秀期貨專人”稱號。
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06-01
繼2021年蔓越莓提取物產(chǎn)品被列入“浙江省重點(diǎn)高新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目計劃”之后，尖峰健康科技公司近日又獲得蔓越莓提取物鑒別檢測方法的發(fā)明專利。尖峰健康開發(fā)的這一新的組合鑒別檢測方法，通過薄層分析法鑒別蔓越莓提取物中是否添加有兒茶素或原花青素B2，再結(jié)合高效液相色譜法檢測蔓越莓提取物中特有的A型原花青素及其色譜分布情況，達(dá)到提高產(chǎn)品判定準(zhǔn)確性的目的。該鑒別方法具有結(jié)果準(zhǔn)確、檢測時間短等特點(diǎn)，對規(guī)范蔓越莓提取物市場，促進(jìn)該產(chǎn)業(yè)良性發(fā)展具有重大意義，獲得同行的一致認(rèn)可。
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05-20
日前，大冶尖峰水泥公司制造部獲得了湖北省總工會授予的“工人先鋒號”稱號。大冶尖峰制造部不僅在節(jié)能降耗、技術(shù)改造、產(chǎn)品質(zhì)量過程控制以及以經(jīng)濟(jì)責(zé)任制引導(dǎo)管理等方面持續(xù)進(jìn)行積極探索并取得良好成效，也為大冶尖峰提高整體運(yùn)營水平、獲得黃石市第七屆“市長質(zhì)量獎”創(chuàng)造了條件，獲得了各級政府部門的充分肯定。
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05-20
公司職業(yè)技能等級自主認(rèn)定新增兩職業(yè)
日前，經(jīng)金華市人力資源和社會保障局審核同意，并報省人力資源和社會保障廳審核備案，尖峰集團(tuán)職業(yè)技能自主認(rèn)定等級在去年的基礎(chǔ)上，新增化學(xué)檢驗(yàn)員和有機(jī)合成工兩個職業(yè)（工種）。
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05-20
SAF Coolest v1.3.1.2 設(shè)置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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