新聞中心

news

首頁(yè)

尖峰報(bào)

新聞報(bào)道

在變化中尋找不變的規(guī)律在變化中思考企業(yè)的變革總經(jīng)理講大變局中的企業(yè)管理創(chuàng)新

發(fā)布時(shí)間：

2022-12-13

12月2日，集團(tuán)公司總經(jīng)理虞建紅以《大變局中的企業(yè)管理創(chuàng)新》為題，給公司后備管理人才上了一堂管理課。

近年來(lái)，全球地緣政治動(dòng)蕩、能源危機(jī)、氣候變化、老齡化加劇等因素，給世界經(jīng)濟(jì)帶來(lái)嚴(yán)重影響，新冠肺炎疫情的沖擊更加劇了經(jīng)濟(jì)下行壓力。中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨許多前所未有的挑戰(zhàn)，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展處于關(guān)鍵期，傳統(tǒng)制造業(yè)進(jìn)入產(chǎn)能過(guò)剩、競(jìng)爭(zhēng)加劇、淘汰加快、產(chǎn)業(yè)集中度提高的后工業(yè)化時(shí)代，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)組織模式進(jìn)入新變革階段；科技快速發(fā)展進(jìn)一步打破產(chǎn)業(yè)、貿(mào)易、生活水平的平衡，產(chǎn)生新的矛盾，促進(jìn)新的變革；國(guó)民生活水平的提高、消費(fèi)習(xí)慣的改變也對(duì)產(chǎn)業(yè)的變革帶來(lái)了影響，企業(yè)以往成功的發(fā)展理念、經(jīng)驗(yàn)、模式正面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。虞建紅提出，即使是在這“百年未有之大變局”中，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)、市場(chǎng)供給與需求的波動(dòng)規(guī)律、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的基本邏輯、企業(yè)用高效管理創(chuàng)造優(yōu)勢(shì)的底層邏輯依然不會(huì)改變。企業(yè)要贏得這場(chǎng)優(yōu)勝劣汰、吹糠見(jiàn)米的挑戰(zhàn)，就要從這種種“變化”中找到“不變”的生存理念，通過(guò)高效的管理、持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新，不斷地創(chuàng)造滿足人們對(duì)美好生活向往需求的產(chǎn)品和解決方案，不斷地提高產(chǎn)品性能、質(zhì)量，降低成本，使企業(yè)獲得市場(chǎng)認(rèn)可，保持生存活力。

基于這一思路，虞建紅從管理的目的、定義和職能出發(fā)，提出了當(dāng)前企業(yè)管理創(chuàng)新的主要方向。他認(rèn)為，管理變革和技術(shù)創(chuàng)新是保持企業(yè)生存發(fā)展的兩大主要力量，其中技術(shù)革命是推動(dòng)管理變革的主要?jiǎng)恿?，管理能力是技術(shù)創(chuàng)新和突破的有效保障。企業(yè)要提升技術(shù)創(chuàng)新的能力，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)能力，首先要有管理制度的創(chuàng)新，保障組織的活力，激發(fā)人的潛力，用全球化的視野，創(chuàng)新、互聯(lián)的思維，堅(jiān)毅、果敢的勇氣，系統(tǒng)化、邏輯縝密的思維，確定戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略投資的頂層設(shè)計(jì)。

結(jié)合尖峰兩大主業(yè)的行業(yè)生態(tài)狀況，虞建紅從戰(zhàn)略規(guī)劃與投資、產(chǎn)品定位、用數(shù)字化思維塑造傳統(tǒng)行業(yè)、組織架構(gòu)變革、激勵(lì)體系創(chuàng)新、變革管控思維、市場(chǎng)管理創(chuàng)新、塑造企業(yè)文化等方面，分享了自己的管理心得和思考，也對(duì)尖峰未來(lái)一個(gè)時(shí)期內(nèi)管理創(chuàng)新變革的重點(diǎn)做了系統(tǒng)梳理。

虞建紅強(qiáng)調(diào)，思維習(xí)慣影響著一個(gè)人的認(rèn)知高度、深度、眼界；影響著對(duì)問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)、分析、解決能力，“勝人者有力，自勝者強(qiáng)”，只有改變自己，才能贏得未來(lái)。他希望公司后備管理人才一定要注重思維模式的修煉，要學(xué)會(huì)更高層次的獨(dú)立思考，學(xué)會(huì)基于規(guī)律、規(guī)則、原點(diǎn)的思考，學(xué)會(huì)系統(tǒng)思維、線性思維、逆向思維、多維度觀察和思考，讓自己能更好、更快地實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)，更好地推動(dòng)尖峰在大變局中的變革、創(chuàng)新和發(fā)展。

公司各下屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)班子、管理骨干也參加了這次學(xué)習(xí)。駐外企業(yè)人員通過(guò)視頻會(huì)議系統(tǒng)參加學(xué)習(xí)。

12月12日，尖峰集團(tuán)2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議在尖峰大廈召開(kāi)，選舉產(chǎn)生第十二屆董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)。第十二屆董事會(huì)第一次會(huì)議選舉蔣曉萌任新一屆董事長(zhǎng)，并聘任新一屆集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)班子，虞建紅被聘任為總經(jīng)理。

2023

12-21

云南尖峰、黃平尖峰同時(shí)通過(guò)公示尖峰新增兩家國(guó)家級(jí)“綠色工廠”

11月22日，工業(yè)和信息化部2023年度綠色制造名單公示結(jié)束，貴州黃平尖峰水泥公司、云南尖峰水泥公司同時(shí)通過(guò)公示，躋身國(guó)家級(jí)“綠色工廠”行列。今年2月，大冶尖峰水泥公司已率先進(jìn)入國(guó)家級(jí)“綠色工廠”名單。至此，尖峰旗下三家水泥企業(yè)全部成為國(guó)家級(jí)“綠色工廠”。

2023

12-12

大冶尖峰入選黃石市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展案例

11月2日，2023第六屆中國(guó)（黃石）工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)隆重開(kāi)幕。大冶尖峰水泥公司“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)”智能化改造項(xiàng)目入選第三批工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展案例，受邀參加大會(huì)。

2023

11-14

爾嬰公司新藥中標(biāo)國(guó)家集采

11月6日，尖峰藥業(yè)控股子公司浙江爾嬰藥品有限公司參加了國(guó)家組織藥品集中采購(gòu)和使用聯(lián)合采購(gòu)辦公室組織的第九批全國(guó)藥品集中采購(gòu)的投標(biāo)。經(jīng)過(guò)開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)，該公司的艾司奧美拉唑鎂腸溶干混懸劑（規(guī)格：40mg）擬中標(biāo)本次集中采購(gòu)。

2023

11-14

尖峰集團(tuán)：三十而立再出發(fā) 邁向百年新征途

時(shí)間是最真實(shí)的記錄者，也是最偉大的書(shū)寫(xiě)者。 65年之前，第一代尖峰人創(chuàng)建了金華水泥廠，正式開(kāi)啟了尖峰事業(yè)。

2023

11-14

聽(tīng)！尖峰人對(duì)尖峰的深情“表白” 慶祝上市30周年演講比賽圓滿落幕

“尖峰是我們共同的家園，‘百舸爭(zhēng)流千帆競(jìng)，眾人劃槳開(kāi)大船’，讓我們攜起手來(lái)，一起守護(hù)我們的家園，一起為‘百年尖峰’而努力奮斗！”9月11日下午，集團(tuán)公司工會(huì)、團(tuán)委聯(lián)合舉辦“慶祝尖峰股票上市30周年”演講比賽，來(lái)自各下屬企業(yè)的21名選手，以激情飽滿的演講，向尖峰真誠(chéng)“表白”。

2023

09-22

< 1...12 13 14...75 > 前往頁(yè)

聯(lián)系我們