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集團(tuán)公司召開年度安全環(huán)保工作會(huì)議 提出要樹立“每個(gè)班組長(zhǎng)都是安全第一責(zé)任人”的理念
發(fā)布時(shí)間：
2022-02-08
1月27日下午，集團(tuán)公司召開年度安全環(huán)保工作會(huì)議，全面總結(jié)回顧2021年安全環(huán)保工作，對(duì)2022年安全環(huán)保工作做出安排，并簽訂安全環(huán)保工作責(zé)任制。
2021年，公司各企業(yè)圍繞安全目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真開展了消除事故隱患、治理現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、開展員工培訓(xùn)、反對(duì)違章作業(yè)等管理活動(dòng)，落實(shí)各項(xiàng)安全管理責(zé)任，在安全、環(huán)保方面做了大量工作。除日常安全管理外，重點(diǎn)落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)治理三年行動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)一步推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)分析管控工作的深入開展；加強(qiáng)日常安全環(huán)保檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全環(huán)保隱患；開展了為期兩個(gè)月的員工作業(yè)安全教育，現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)考核，以提高員工發(fā)現(xiàn)、糾正、防范違章行為的能力。全年全集團(tuán)范圍內(nèi)無工亡事故，未發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失叁拾萬元的火災(zāi)責(zé)任事故，工傷事故率0.48%，控制在集團(tuán)公司安全內(nèi)控指標(biāo)0.5%要求以內(nèi)。
會(huì)議對(duì)2021年度安全環(huán)保監(jiān)督管理工作開展情況做了重點(diǎn)回顧，對(duì)各單位安全標(biāo)準(zhǔn)化、安全、環(huán)保設(shè)施的運(yùn)行情況和存在的問題，管理人員個(gè)人安全風(fēng)險(xiǎn)金考核情況做了通報(bào)；對(duì)年度內(nèi)公司下屬企業(yè)發(fā)生的安全事故進(jìn)行了通報(bào)，對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)分析管控工作推進(jìn)情況做了重點(diǎn)分析，并對(duì)相關(guān)單位和責(zé)任人進(jìn)行考核。
為期五年的第二輪“安全環(huán)保無事故工廠”創(chuàng)建活動(dòng)在2021年結(jié)束，會(huì)議對(duì)創(chuàng)建情況進(jìn)行了通報(bào)。集團(tuán)公司總經(jīng)理虞建紅代表公司，給2021年度達(dá)到安全環(huán)保無事故工廠標(biāo)準(zhǔn)的藥業(yè)公司制藥廠、藥業(yè)公司本部（含本部、大藥房、醫(yī)藥公司）、健康科技公司3個(gè)考核單位頒獎(jiǎng)。
蔣曉萌董事長(zhǎng)代表集團(tuán)公司，與專業(yè)公司、直屬企業(yè)簽訂2022年安全環(huán)保工作責(zé)任制。
蔣曉萌在會(huì)議講話中指出，安全環(huán)保管理要有系統(tǒng)性的思維，做到明確責(zé)任與嚴(yán)肅紀(jì)律并重，安全職責(zé)與安全監(jiān)管并重。即以明確的責(zé)任體系為基礎(chǔ)，樹立“每個(gè)班組長(zhǎng)都是安全第一責(zé)任人”的理念；以嚴(yán)肅的紀(jì)律做保障，建立嚴(yán)格的責(zé)任追究機(jī)制；以加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理為基本手段，同時(shí)加強(qiáng)安全設(shè)施的的投入；以嚴(yán)格的自查、互查、定期檢查加強(qiáng)監(jiān)管，杜絕安全管理漏洞。蔣曉萌強(qiáng)調(diào)，安全無小事，不能有任何僥幸心理，要認(rèn)真對(duì)待生產(chǎn)過程中的每一個(gè)問題，確保安全生產(chǎn)無事故，爭(zhēng)取2022年第一季度開門紅。
公司分管安全的監(jiān)事會(huì)主席陳天賜對(duì)上一年度安全環(huán)保管理中的問題進(jìn)行分析反思。他指出，從2021年安全環(huán)保工作總體情況來看，事故數(shù)量同比增加，“三違”現(xiàn)象有所抬頭，日常管理中存在重檢查、輕整改的情況，個(gè)別企業(yè)對(duì)安全管理認(rèn)識(shí)不到位，在今后的工作中，公司將加強(qiáng)制度建設(shè)，對(duì)安全環(huán)保管理標(biāo)準(zhǔn)化制度進(jìn)行全面修訂；要重點(diǎn)抓風(fēng)險(xiǎn)防控，加強(qiáng)隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)分析，把“反違章50條”經(jīng)常化、制度化培訓(xùn)；要強(qiáng)化安全環(huán)保管理責(zé)任書的管理，管理責(zé)任層層分解落實(shí)到位；在繼續(xù)開展安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建工作的同時(shí)，將對(duì)此前八年的開展情況進(jìn)行總結(jié)分析，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)、方法進(jìn)行修訂完善，使這項(xiàng)工作能夠取得更好的效果。
集團(tuán)公司安委會(huì)副主任、總經(jīng)理虞建紅在會(huì)議總結(jié)講話中提出，要杜絕安全環(huán)保事故，就必須認(rèn)真反思管理中的缺陷，抓好日常的檢查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和員工的行為習(xí)慣規(guī)范，使員工樹立“安全事故不敢犯”的意識(shí)；要進(jìn)一步完善安全防范設(shè)施，提高安全系數(shù)，努力創(chuàng)建“安全事故犯不了”的作業(yè)崗位和場(chǎng)所；要加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高全員安全防范技能，使之具備“安全事故不會(huì)犯”的能力。為此，在今后的工作中，要加強(qiáng)法律法規(guī)、工作職責(zé)、事故危害性的宣傳，切實(shí)把安全責(zé)任意識(shí)的烙印打在每個(gè)員工的心里；要完善制度建設(shè)，確?？尚行浴⒁?guī)范性，讓制度能夠真正具備保障員工和生產(chǎn)設(shè)施安全的作用；要通過強(qiáng)有力的監(jiān)督，狠抓安全管理制度“落地”、真正做到位；要努力提高全員安全素質(zhì)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部、安全環(huán)保管理人員和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的安全素質(zhì)，使每一個(gè)作業(yè)單元都能夠安全、規(guī)范地開展工作。虞建紅強(qiáng)調(diào)，只有做到安全，企業(yè)的發(fā)展才會(huì)是有效的發(fā)展，公司各單位應(yīng)該認(rèn)真審視自我，在日常工作中扎扎實(shí)實(shí)查漏補(bǔ)缺，為各項(xiàng)工作的開展提供安全保障。
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本報(bào)訊5月19日，尖峰集團(tuán)2016年度股東大會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議在尖峰大廈314會(huì)議室召開，審議通過《2016年度董事會(huì)工作報(bào)告》等議案。此次會(huì)議由尖峰集團(tuán)董事會(huì)召集，董事長(zhǎng)蔣曉萌主持。出席會(huì)議的股東和代理人共6人，所持有表決權(quán)的股份總數(shù)為55,604,815股，占公司有表決權(quán)股份總數(shù)的16.16%。公司部分董事、監(jiān)事和董事會(huì)秘書出席會(huì)議，部分高級(jí)管理人員列席會(huì)議。會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)投票與網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合的方式召開和表決，審議通過了《2016年度董事會(huì)工作報(bào)告》《2016年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》《2016年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告》《2016年度利潤(rùn)分配議案》《聘請(qǐng)公司2017年度審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案》《對(duì)控股子公司提供擔(dān)保的議案》《2016年年度報(bào)告及其摘要》《選舉黃速建先生為公司董事》《選舉陳天賜先生為公司監(jiān)事》等9項(xiàng)議案。（周恒斌）
2020
07-31
本報(bào)訊5月19日，尖峰集團(tuán)2016年度股東大會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議在尖峰大廈314會(huì)議室召開，審議通過《2016年度董事會(huì)工作報(bào)告》等議案。此次會(huì)議由尖峰集團(tuán)董事會(huì)召集，董事長(zhǎng)蔣曉萌主持。出席會(huì)議的股東和代理人共6人，所持有表決權(quán)的股份總數(shù)為55,604,815股，占公司有表決權(quán)股份總數(shù)的16.16%。公司部分董事、監(jiān)事和董事會(huì)秘書出席會(huì)議，部分高級(jí)管理人員列席會(huì)議。會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)投票與網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合的方式召開和表決，審議通過了《2016年度董事會(huì)工作報(bào)告》《2016年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》《2016年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告》《2016年度利潤(rùn)分配議案》《聘請(qǐng)公司2017年度審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案》《對(duì)控股子公司提供擔(dān)保的議案》《2016年年度報(bào)告及其摘要》《選舉黃速建先生為公司董事》《選舉陳天賜先生為公司監(jiān)事》等9項(xiàng)議案。（周恒斌）
2020
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2020
07-30
尖峰藥業(yè)獲市紅十字人道促進(jìn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體
本報(bào)訊4月24日，金華市紅十字會(huì)發(fā)出通報(bào)，表彰2016年度紅十字人道促進(jìn)獎(jiǎng)先進(jìn)單位和個(gè)人。尖峰藥業(yè)公司獲紅十字人道促進(jìn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體。紅十字會(huì)是從事人道主義工作的社會(huì)救助團(tuán)體，以發(fā)揚(yáng)人道、博愛、奉獻(xiàn)精神，保護(hù)人的生命和健康，促進(jìn)人類和平進(jìn)步事業(yè)為宗旨。尖峰藥業(yè)作為有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)，歷來重視公益、慈善工作，大力宣傳紅十字會(huì)精神，并以實(shí)際行動(dòng)大力支持紅十字會(huì)工作。2016年9月，在“世界急救日”主題宣傳活動(dòng)暨市紅十字應(yīng)急救護(hù)站（點(diǎn)）啟用儀式上，集團(tuán)公司副總經(jīng)理、藥業(yè)公司總經(jīng)理黃金龍代表尖峰藥業(yè)向紅十字會(huì)捐贈(zèng)6臺(tái)被譽(yù)為“救命神器”的AED，配備到金華高鐵站、體育中心、文化中心、雙龍風(fēng)景區(qū)、寺平村景區(qū)和瑣園村景區(qū)這6個(gè)紅十字應(yīng)急救護(hù)服務(wù)站（點(diǎn)）。AED設(shè)備的配置，對(duì)提高金華重點(diǎn)位置生命緊急救助能力起到了很好的作用，得到了紅十字會(huì)和相關(guān)單位的肯定。（尖峰藥業(yè)）
2020
07-31
本報(bào)訊4月7日，東方航空云南公司一架波音737—700型飛機(jī)從昆明起飛，完成兩個(gè)試飛科目后，安全降落在瀾滄景邁機(jī)場(chǎng)，這不僅標(biāo)志著該機(jī)場(chǎng)飛行區(qū)基本完工，正式啟動(dòng)試飛，也標(biāo)志著“尖峰”牌機(jī)場(chǎng)跑道水泥通過了第一場(chǎng)“期末考試”。瀾滄景邁機(jī)場(chǎng)是普洱交通建設(shè)史上具有里程碑意義的重大工程，昆明與普洱之間從此多了一條內(nèi)連滇西南、外接?xùn)|南亞的空中走廊，將極大地推動(dòng)瀾滄、孟連、西盟“普洱綠三角”地區(qū)旅游資源開發(fā)和利用，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展；對(duì)于加強(qiáng)全市國(guó)防建設(shè)、維護(hù)邊疆穩(wěn)定、促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、提高應(yīng)急救援能力、推動(dòng)普洱融入國(guó)家“一帶一路”建設(shè)具有十分重要的意義。自機(jī)場(chǎng)開工建設(shè)以來，云南尖峰一直十分關(guān)注，組織技術(shù)攻關(guān)，反復(fù)試驗(yàn)，終于生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的機(jī)場(chǎng)跑道專用水泥，并憑借過硬的產(chǎn)品質(zhì)量、優(yōu)越的產(chǎn)品性能和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，成為瀾滄機(jī)場(chǎng)跑道專供水泥廠家。這不僅填補(bǔ)了“尖峰”機(jī)場(chǎng)專用水泥的空白，也對(duì)宣傳“尖峰”品牌、提高企業(yè)市場(chǎng)影響力具有重要意義。據(jù)了解，景邁機(jī)場(chǎng)初步確定在5月底正式通航。（李良平）
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